L'offre
1. Qu'entend-on par « formation pour les personnes en reconversion » ?
La formation pour les personnes en reconversion est un format pratique qui permet à celles et ceux sans background énergétique classique ou expérience dans des entreprises multiservices d'intégrer structurellement le secteur de l'énergie. En peu de temps, les participant·e·s acquièrent une vue d'ensemble solide des principaux domaines de l'approvisionnement énergétique – chaleur, gaz, eau et électricité – et découvrent les interactions essentielles du système énergétique. L'objectif est de leur transmettre les bases nécessaires pour s'orienter plus rapidement dans leur nouveau rôle et contribuer efficacement dès le départ.
2. Pourquoi le secteur de l'énergie a-t-il besoin d'offres spécifiques pour les personnes en reconversion ?
Le secteur de l'énergie est en pleine transformation – transition énergétique, numérisation et nouveaux modèles d'affaires en sont les mots-clés étant. Dans le même temps, la demande en personnel qualifié augmente fortement. Des études prévoient un manque de plusieurs millions de spécialistes dans les prochaines années, une réalité déjà bien perceptible dans le secteur énergétique suisse.
De nombreuses entreprises du secteur recrutent donc de plus en plus de collaboratrices et collaborateurs issus d'autres domaines. Pour que ces personnes puissent rapidement développer une compréhension de base de l'approvisionnement énergétique, de ses structures et de ses enjeux actuels, des offres de formation ciblées sont indispensables. Des formats compacts pour les personnes en reconversion facilitent l'entrée dans la branche et permettent de compléter rapidement les compétences existantes par des connaissances en économie énergétique.
Le contenu
3. Quels thèmes et compétences la formation transmet-elle concrètement ?
La formation offre un aperçu compact des principaux domaines de l'approvisionnement énergétique : bases de l'approvisionnement en électricité, chaleur, gaz et eau, évolutions actuelles du marché de l'énergie, cadre réglementaire, ainsi que des thèmes tels que les énergies renouvelables, la mobilité électrique ou les nouveaux services énergétiques.
Un accent particulier est mis sur la compréhension des interactions entre ces domaines, telles qu'elles se présentent typiquement dans les entreprises multiservices du secteur énergétique. Les participant·e·s apprennent comment les différents secteurs d'approvisionnement sont interconnectés et quel rôle jouent les entreprises d'approvisionnement énergétique dans un système en mutation. Au-delà des connaissances techniques, il s'agit également de saisir les liens entre les différents domaines et de développer une sensibilité aux défis et tendances actuels de la branche.
4. Quelle est la durée du format et comment est-il structuré ?
Le format comprend trois journées en présentiel, organisées selon une progression thématique. Le premier jour, les participant·e·s reçoivent une introduction au secteur de l'énergie et une vue d'ensemble du système énergétique ainsi que des principales interactions de l'approvisionnement. Le deuxième jour est consacré aux domaines de l'eau, du gaz et de la chaleur. Le troisième jour met l'accent sur l'électricité, avec des éclairages sur la production, les réseaux, les mécanismes de marché et les défis actuels de l'approvisionnement électrique.
Les journées en présentiel sont complétées par plusieurs sessions en ligne permettant d'approfondir des thèmes d'actualité du secteur, tels que la mobilité électrique, les communautés énergétiques locales (CEL) ou d'autres nouvelles évolutions du marché de l'énergie.
Le public cible
5. À qui cette offre s'adresse-t-elle en particulier ?
L'offre s'adresse aussi bien aux personnes qui débutent dans le secteur de l'énergie qu'aux collaboratrices et collaborateurs travaillant déjà dans une entreprise énergétique, mais ayant jusqu'ici eu peu de contact avec les thématiques techniques du domaine. L'objectif est de leur transmettre une compréhension solide de la branche et de leur présenter les principales interactions de manière accessible.
6. Quels prérequis les participant·e·s doivent-ils avoir ?
Aucune connaissance spécifique dans le domaine de l'énergie n'est requise. L'essentiel est un intérêt pour les thématiques de l'économie énergétique et la volonté de se familiariser avec les structures et évolutions fondamentales de la branche. Le format est conçu de manière à ce que les personnes sans background technique puissent également suivre sans difficulté.
Les bénéfices
7. Quelle valeur ajoutée la formation apporte-t-elle aux entreprises énergétiques ?
Pour les entreprises énergétiques, la formation offre un moyen efficace d'intégrer plus rapidement les nouveaux collaborateurs et collaboratrices et de leur transmettre une compréhension de base du système énergétique. L'introduction aux interactions complexes de l'approvisionnement énergétique peut en effet s'avérer chronophage pour les entreprises, en particulier pour les personnes en reconversion.
Un autre atout réside dans le fait que les contenus sont transmis par des expertes et experts expérimentés du réseau Swisspower. Les participant·e·s bénéficient ainsi d'éclairages concrets et peuvent appliquer directement leurs nouvelles connaissances dans leur quotidien professionnel.
8. Quelles opportunités cette formation ouvre-t-elle aux personnes en reconversion ?
Pour les personnes en reconversion, cette formation représente une opportunité de trouver rapidement leurs repères dans un environnement complexe et de comprendre les principales interactions de l'approvisionnement énergétique. Elles acquièrent une vue d'ensemble structurée du secteur et peuvent mieux appréhender leur nouvel environnement de travail. Cela facilite non seulement l'entrée dans la branche, mais constitue également une solide base pour la suite du développement professionnel dans le secteur de l'énergie.